INGENIERO INDUSTRIAL DE PRODUCTIVIDAD
Long Description
- Postúlate en este portal de empleos: Completa tu aplicación en esta plataforma.
- Continúa tu proceso en la siguiente liga: Una vez que hayas aplicado aquí, deberás dirigirte a nuestro nuevo sistema de reclutamiento (ATS). Allí, podrás postularte mediante WhatsApp con ANA, nuestra AI Recruiter, o dando clic al botón "INSCRIBIRME", donde podrás adjuntar tu CV e inscribirte en menos de 3 minutos.
LINK:
https://audi.viterbit.site/ingeniero-industrial-de-productividad-TIE3tfVuDoee/
¡Esperamos contar con tu talento en Audi México!
Nota: Es INDISPENSABLE realizar los dos pasos, de lo contrario tu postulación podría no ser considerada.
Breve descripción
Tu Rol Clave:
Como Ingeniero Industrial de Productividad, serás el responsable de liderar la planeación, administración y optimización de nuestra plantilla de personal directo. Tu enfoque principal será asegurar el cumplimiento de los volúmenes de producción, las metas de eficiencia y los estándares internos de Audi, siempre enmarcado en la normativa legal vigente. Este puesto es fundamental para la gestión estratégica de recursos, el control de presupuestos, la mejora continua de nuestros procesos productivos y el soporte a proyectos estratégicos de la planta.
Responsabilidades Principales:
- Planificación y Gestión de Plantilla: Dirigir la planeación de la plantilla de personal técnico a corto, mediano y largo plazo. Esto incluye considerar métricas clave como productividad, ausentismo, vacaciones y la optimización de modelos de turno para maximizar la eficiencia operativa. 📈
- Indicadores de Productividad: Consolidar, analizar y reportar el estatus de los Indicadores Clave de Desempeño (KPIs) de productividad, proporcionando información vital para la toma de decisiones estratégicas.
- Gestión de Presupuestos: Administrar los presupuestos asignados al personal directo, asegurando la disponibilidad de los recursos necesarios para alcanzar y superar las metas productivas establecidas. 💰
- Mejora Continua: Identificar activamente oportunidades de mejora en los procesos productivos mediante la aplicación de análisis comparativos (benchmarking) tanto a nivel interno como externo.
- Soporte Estratégico: Asesorar y proporcionar soporte metodológico a los equipos de proyectos estratégicos y de mejora continua, impulsando la innovación y la eficiencia en todas las áreas de la planta.
- Cumplimiento Normativo: Asegurar que todas las actividades y planes de gestión de personal cumplan con la normativa legal vigente y los estándares corporativos de Audi.
¿Qué buscamos en ti?
- Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia comprobable en roles similares, preferentemente en la industria automotriz o manufacturera de alta complejidad. 🛠️
- Formación: Título universitario en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
- Conocimientos Técnicos: Sólido dominio de metodologías de mejora continua (Lean Manufacturing, Six Sigma, etc.), herramientas de análisis de datos, gestión de presupuestos y control de productividad. Experiencia en planeación estratégica de recursos humanos. 📊
- Habilidades: Excelentes habilidades analíticas, de resolución de problemas y de comunicación. Capacidad para liderar equipos, influir y gestionar múltiples prioridades de manera efectiva. Orientación a resultados y proactividad.
- Idiomas: Dominio del inglés (avanzado).
Skills
- Adaptability
- Analytical Thinking
- Communication Skills
- Critical Thinking
- Data Analysis
- Decision-making Skills
- Lean Manufacturing
- Problem Solving
- Statistical Data Analysis
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Tu Rol Clave:
Como Ingeniero Industrial de Productividad, serás el responsable de liderar la planeación, administración y optimización de nuestra plantilla de personal directo. Tu enfoque principal será asegurar el cumplimiento de los volúmenes de producción, las metas de eficiencia y los estándares internos de Audi, siempre enmarcado en la normativa legal vigente. Este puesto es fundamental para la gestión estratégica de recursos, el control de presupuestos, la mejora continua de nuestros procesos productivos y el soporte a proyectos estratégicos de la planta.
Responsabilidades Principales:
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- Indicadores de Productividad: Consolidar, analizar y reportar el estatus de los Indicadores Clave de Desempeño (KPIs) de productividad, proporcionando información vital para la toma de decisiones estratégicas.
- Gestión de Presupuestos: Administrar los presupuestos asignados al personal directo, asegurando la disponibilidad de los recursos necesarios para alcanzar y superar las metas productivas establecidas. 💰
- Mejora Continua: Identificar activamente oportunidades de mejora en los procesos productivos mediante la aplicación de análisis comparativos (benchmarking) tanto a nivel interno como externo.
- Soporte Estratégico: Asesorar y proporcionar soporte metodológico a los equipos de proyectos estratégicos y de mejora continua, impulsando la innovación y la eficiencia en todas las áreas de la planta.
- Cumplimiento Normativo: Asegurar que todas las actividades y planes de gestión de personal cumplan con la normativa legal vigente y los estándares corporativos de Audi.
¿Qué buscamos en ti?
- Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia comprobable en roles similares, preferentemente en la industria automotriz o manufacturera de alta complejidad. 🛠️
- Formación: Título universitario en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
- Conocimientos Técnicos: Sólido dominio de metodologías de mejora continua (Lean Manufacturing, Six Sigma, etc.), herramientas de análisis de datos, gestión de presupuestos y control de productividad. Experiencia en planeación estratégica de recursos humanos. 📊
- Habilidades: Excelentes habilidades analíticas, de resolución de problemas y de comunicación. Capacidad para liderar equipos, influir y gestionar múltiples prioridades de manera efectiva. Orientación a resultados y proactividad.
- Idiomas: Dominio del inglés (avanzado).
Skills
- Adaptability
- Analytical Thinking
- Communication Skills
- Critical Thinking
- Data Analysis
- Decision-making Skills
- Lean Manufacturing
- Problem Solving
- Statistical Data Analysis
San José Chiapa, PUE, MX, 75012
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Responsabilidades Principales:
- Planificación y Gestión de Plantilla: Dirigir la planeación de la plantilla de personal técnico a corto, mediano y largo plazo. Esto incluye considerar métricas clave como productividad, ausentismo, vacaciones y la optimización de modelos de turno para maximizar la eficiencia operativa. 📈
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