Vývojový inženýr - vývoj motoru EA 211 (m/ž)
Co u nás budete dělat?
- Podílet se na vývoji a testování motorů řady EA 211 a souvisejících systémů vozidla podle svého odborného zaměření. Budete ověřovat, zda navržená řešení splňují požadavky na funkčnost, kvalitu, spolehlivost a připravenost pro sériovou výrobu.
- Navrhovat a ověřovat technická řešení pro nové generace vozů Škoda Auto i dalších značek koncernu Volkswagen. Budete posuzovat jejich vhodnost, připravovat potřebné podklady a spolupracovat na jejich dalším rozpracování.
- Pracovat na vývoji vybrané oblasti vozidla, například elektroniky pohonné jednotky, převodovek, výfukových soustav, podvozkových systémů nebo dalších komponentů souvisejících s provozem motoru a celého vozidla.
- Spolupracovat na dlouhodobých zkouškách motorů a dalších důležitých komponentů. Budete sledovat jejich chování při různých typech zatížení, vyhodnocovat výsledky a pomáhat odhalovat případné technické problémy.
- Analyzovat výsledky měření a zkoušek, hledat příčiny zjištěných odchylek a navrhovat vhodná technická opatření. Vaše závěry budou sloužit jako podklad pro další úpravy a optimalizaci vyvíjených systémů.
- Komunikovat s odborníky z různých technických oblastí a společně řešit vývojové úkoly. Budete propojovat poznatky z konstrukce, elektroniky, testování a dalších oblastí potřebných pro úspěšný vývoj vozidla.
- Pracovat s moderními vývojovými, diagnostickými, konstrukčními nebo simulačními nástroji podle konkrétního zaměření své práce. Budete se podílet na zavádění nových technologií a technických řešení do sériově vyráběných vozidel.
- Ověřovat výsledky své práce při testování vozidel na specializovaných zkušebních tratích v České republice i v zahraničí. Budete sledovat chování motoru a souvisejících systémů v reálném provozu a porovnávat je s požadovanými parametry.
- Účastnit se několikrát ročně testovacích jízd a výjezdů do různých klimatických oblastí, například do Skandinávie, Španělska, Jižní Ameriky nebo Asie. Díky tomu budete moci ověřovat funkčnost vyvíjených systémů v chladném, horkém i jinak náročném prostředí.
- Připravovat technické podklady, dokumentovat výsledky své práce a srozumitelně prezentovat závěry kolegům a dalším odborným týmům zapojeným do vývoje vozidla.
Co musíte znát, mít a umět?
- Středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání technického směru, ideálně v oblasti strojírenství, elektrotechniky, mechatroniky, automobilového inženýrství nebo jiného příbuzného oboru. Středoškolské vzdělání je vhodné doplnit relevantní odbornou praxí.
- Anglický jazyk na komunikativní úrovni (min. úrovni B2).
- Zájem o automobilový průmysl, vývoj motorů, moderní technologie a technické systémy vozidel.
- Technické a analytické myšlení, schopnost hledat souvislosti a navrhovat praktická řešení zjištěných problémů.
- Chuť učit se nové věci, rozvíjet své odborné znalosti a aktivně se zapojovat do hledání a ověřování nových technických řešení.
- Ochotu několikrát ročně vycestovat do zahraničí v souvislosti s testováním vozidel a ověřováním jejich funkčnosti v různých klimatických podmínkách.
- Schopnost spolupracovat v týmu, otevřeně komunikovat a sdílet zkušenosti s odborníky z různých technických oblastí.
- Samostatný, pečlivý a zodpovědný přístup k řešení svěřených úkolů.
- Pozice je vhodná také pro absolventy s kvalitním technickým základem, zájmem o automobilový vývoj a motivací dále se odborně rozvíjet.
- Výhodou jsou zkušenosti s trojrozměrnými konstrukčními programy, například CATIA nebo Creo, a schopnost využívat je při návrhu nebo posuzování technických řešení.
- Výhodou je znalost diagnostických nástrojů používaných ke kontrole elektronických systémů vozidla a základní orientace ve způsobu, jakým spolu jednotlivé systémy ve vozidle komunikují.
- Výhodou jsou zkušenosti se simulačními nástroji, technickými výpočty, měřením nebo praktickým testováním automobilových komponentů.
- Výhodou je předchozí praxe v automobilovém průmyslu nebo zkušenost z technických projektů zaměřených na konstrukci, elektroniku, testování či vývoj vozidel.
Co od nás můžete získat?
- Chcete občas pracovat z domova? Není problém, s nadřízeným se vždy domluvíte.
- Projektové metodiky, technické a technologické standardy a další dovednosti v automotive oblasti získáte formo vzdělávacích kurzů a školení.
- Své jazykové dovednosti si rozšíříte jak formou jazykových kurzů, tak každodenním použitím při komunikaci s kolegy a dodavateli ze zahraničí.
- Kanceláře, ve kterých se budete cítit opravdu dobře. Vývojová centra, která nabízejí nejnovější technologie pro práci.
- Volnější pracovní dobu. Pracujeme 7,5 hodin denně. Pevně určený čas je od 9.00 – 14.00. Pak už je jen na vás, jestli si raději přivstanete, nebo budete pracovat déle do odpoledne.
- Nabízíme možnost dlouhodobě vycestovat do zahraničí (1–2 roky), a to i s celou rodinou. Získejte nové životní i pracovní zkušenosti mimo Českou republiku.
- Chcete se zdokonalit v projektovém řízení, osvojit si nové manažerské schopnosti nebo vypilovat cizí jazyk. Máme pro vás školení, která vám v tom pomohou.
Co Vám bude dělat radost?
- Každý rok na vás čeká 13. mzda, jako poděkování za vaši dobrou práci.
- Vyplácíme každoroční bonus na základě hospodářských výsledků společnosti. Protože když se daří nám, chceme, aby se dařilo i vám.
- Přispějeme vám na penzijní připojištění částkou 2000,- měsíčně.
- Nemyslíme jen na budoucnost vozů Škoda, ale i vaší rodiny. Při narození dítě vás odměníme 12000 body na Pluxee kartu. Rodičům dále poskytujeme příspěvek na jesle 700,- měsíčně.
- Vážíme si věrnosti a věříme v dlouhodobou spolupráci. Každých pět let dostanete speciální odměnu za věrnost (1.000, - za každý odpracovaný rok).
- 5. týden dovolené navíc. Jestli pojedete k moři nebo na hory je už na vás.
- Na dovolenou vám dáme nejen volno, ale i finanční příspěvek. Při využití služeb našich partnerů budete mít nárok na příspěvek 2900 Kč na dospělou osobu / 1500 Kč na dítě.
- Volné dny pro zvláštní příležitosti – svatba, stěhování, narození dítěte. Jsou chvíle, kdy práce může jít prostě stranou.
- Pluxee karta, kterou můžete využít pro zpestření volného času. Dopřejte si lístky do divadla, běžte si zasportovat nebo si užijte relax v sauně/wellnessu. Možností je opravdu hodně.
- Multisport karta je vstupní bránou do světa sportu. S ní můžete každý den chodit cvičit úplně zdarma.
- Vyberte si jídlo v naší restauraci od 40 Kč, máme výběr až 10 jídel každý den, nápoj zdarma.
- Vaše dobrá kondice a pevné zdraví je naší prioritou, proto máme pro naše zaměstnance k dispozici interní polikliniku.
- Výhodný zaměstnanecký pronájem vozu Škoda a slevu při koupi nového vozu.
- Bezúročnou zápůjčku až 600.000, - na bydlení nebo 350.000, - na rekonstrukci.
Rovnost šancí a rovné zacházení jsou důležitými pilíři spravedlivého, bezpředsudečného a otevřeného přístupu.
Všem poskytujeme stejné šance.
Nikoho nediskriminujeme a nestrpíme jakoukoli diskriminaci na základě etnické či národnostní příslušnosti, pohlaví, vyznání, světového názoru, věku, postižení, sexuální orientace, barvy pleti, politických postojů, sociálního původu či ostatních zákonem chráněných znaků. Praktikujeme rozmanitost, aktivně se zasazujeme za inkluzi a vytváříme prostředí, které podporuje individualitu každého jednotlivce v zájmu podniku.
Naši zaměstnanci jsou zásadně vybíráni, přijímáni a podporováni na základě své kvalifikace a svých schopností.
Mladá Boleslav, CZ
Vývojový inženýr - vývoj motoru EA 211 (m/ž)
Co u nás budete dělat?
- Podílet se na vývoji a testování motorů řady EA 211 a souvisejících systémů vozidla podle svého odborného zaměření. Budete ověřovat, zda navržená řešení splňují požadavky na funkčnost, kvalitu, spolehlivost a připravenost pro sériovou výrobu.
- Navrhovat a ověřovat technická řešení pro nové generace vozů Škoda Auto i dalších značek koncernu Volkswagen. Budete posuzovat jejich vhodnost, připravovat potřebné podklady a spolupracovat na jejich dalším rozpracování.
- Pracovat na vývoji vybrané oblasti vozidla, například elektroniky pohonné jednotky, převodovek, výfukových soustav, podvozkových systémů nebo dalších komponentů souvisejících s provozem motoru a celého vozidla.
- Spolupracovat na dlouhodobých zkouškách motorů a dalších důležitých komponentů. Budete sledovat jejich chování při různých typech zatížení, vyhodnocovat výsledky a pomáhat odhalovat případné technické problémy.
- Analyzovat výsledky měření a zkoušek, hledat příčiny zjištěných odchylek a navrhovat vhodná technická opatření. Vaše závěry budou sloužit jako podklad pro další úpravy a optimalizaci vyvíjených systémů.
- Komunikovat s odborníky z různých technických oblastí a společně řešit vývojové úkoly. Budete propojovat poznatky z konstrukce, elektroniky, testování a dalších oblastí potřebných pro úspěšný vývoj vozidla.
- Pracovat s moderními vývojovými, diagnostickými, konstrukčními nebo simulačními nástroji podle konkrétního zaměření své práce. Budete se podílet na zavádění nových technologií a technických řešení do sériově vyráběných vozidel.
- Ověřovat výsledky své práce při testování vozidel na specializovaných zkušebních tratích v České republice i v zahraničí. Budete sledovat chování motoru a souvisejících systémů v reálném provozu a porovnávat je s požadovanými parametry.
- Účastnit se několikrát ročně testovacích jízd a výjezdů do různých klimatických oblastí, například do Skandinávie, Španělska, Jižní Ameriky nebo Asie. Díky tomu budete moci ověřovat funkčnost vyvíjených systémů v chladném, horkém i jinak náročném prostředí.
- Připravovat technické podklady, dokumentovat výsledky své práce a srozumitelně prezentovat závěry kolegům a dalším odborným týmům zapojeným do vývoje vozidla.
Co musíte znát, mít a umět?
- Středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání technického směru, ideálně v oblasti strojírenství, elektrotechniky, mechatroniky, automobilového inženýrství nebo jiného příbuzného oboru. Středoškolské vzdělání je vhodné doplnit relevantní odbornou praxí.
- Anglický jazyk na komunikativní úrovni (min. úrovni B2).
- Zájem o automobilový průmysl, vývoj motorů, moderní technologie a technické systémy vozidel.
- Technické a analytické myšlení, schopnost hledat souvislosti a navrhovat praktická řešení zjištěných problémů.
- Chuť učit se nové věci, rozvíjet své odborné znalosti a aktivně se zapojovat do hledání a ověřování nových technických řešení.
- Ochotu několikrát ročně vycestovat do zahraničí v souvislosti s testováním vozidel a ověřováním jejich funkčnosti v různých klimatických podmínkách.
- Schopnost spolupracovat v týmu, otevřeně komunikovat a sdílet zkušenosti s odborníky z různých technických oblastí.
- Samostatný, pečlivý a zodpovědný přístup k řešení svěřených úkolů.
- Pozice je vhodná také pro absolventy s kvalitním technickým základem, zájmem o automobilový vývoj a motivací dále se odborně rozvíjet.
- Výhodou jsou zkušenosti s trojrozměrnými konstrukčními programy, například CATIA nebo Creo, a schopnost využívat je při návrhu nebo posuzování technických řešení.
- Výhodou je znalost diagnostických nástrojů používaných ke kontrole elektronických systémů vozidla a základní orientace ve způsobu, jakým spolu jednotlivé systémy ve vozidle komunikují.
- Výhodou jsou zkušenosti se simulačními nástroji, technickými výpočty, měřením nebo praktickým testováním automobilových komponentů.
- Výhodou je předchozí praxe v automobilovém průmyslu nebo zkušenost z technických projektů zaměřených na konstrukci, elektroniku, testování či vývoj vozidel.
Co od nás můžete získat?
- Chcete občas pracovat z domova? Není problém, s nadřízeným se vždy domluvíte.
- Projektové metodiky, technické a technologické standardy a další dovednosti v automotive oblasti získáte formo vzdělávacích kurzů a školení.
- Své jazykové dovednosti si rozšíříte jak formou jazykových kurzů, tak každodenním použitím při komunikaci s kolegy a dodavateli ze zahraničí.
- Kanceláře, ve kterých se budete cítit opravdu dobře. Vývojová centra, která nabízejí nejnovější technologie pro práci.
- Volnější pracovní dobu. Pracujeme 7,5 hodin denně. Pevně určený čas je od 9.00 – 14.00. Pak už je jen na vás, jestli si raději přivstanete, nebo budete pracovat déle do odpoledne.
- Nabízíme možnost dlouhodobě vycestovat do zahraničí (1–2 roky), a to i s celou rodinou. Získejte nové životní i pracovní zkušenosti mimo Českou republiku.
- Chcete se zdokonalit v projektovém řízení, osvojit si nové manažerské schopnosti nebo vypilovat cizí jazyk. Máme pro vás školení, která vám v tom pomohou.
Co Vám bude dělat radost?
- Každý rok na vás čeká 13. mzda, jako poděkování za vaši dobrou práci.
- Vyplácíme každoroční bonus na základě hospodářských výsledků společnosti. Protože když se daří nám, chceme, aby se dařilo i vám.
- Přispějeme vám na penzijní připojištění částkou 2000,- měsíčně.
- Nemyslíme jen na budoucnost vozů Škoda, ale i vaší rodiny. Při narození dítě vás odměníme 12000 body na Pluxee kartu. Rodičům dále poskytujeme příspěvek na jesle 700,- měsíčně.
- Vážíme si věrnosti a věříme v dlouhodobou spolupráci. Každých pět let dostanete speciální odměnu za věrnost (1.000, - za každý odpracovaný rok).
- 5. týden dovolené navíc. Jestli pojedete k moři nebo na hory je už na vás.
- Na dovolenou vám dáme nejen volno, ale i finanční příspěvek. Při využití služeb našich partnerů budete mít nárok na příspěvek 2900 Kč na dospělou osobu / 1500 Kč na dítě.
- Volné dny pro zvláštní příležitosti – svatba, stěhování, narození dítěte. Jsou chvíle, kdy práce může jít prostě stranou.
- Pluxee karta, kterou můžete využít pro zpestření volného času. Dopřejte si lístky do divadla, běžte si zasportovat nebo si užijte relax v sauně/wellnessu. Možností je opravdu hodně.
- Multisport karta je vstupní bránou do světa sportu. S ní můžete každý den chodit cvičit úplně zdarma.
- Vyberte si jídlo v naší restauraci od 40 Kč, máme výběr až 10 jídel každý den, nápoj zdarma.
- Vaše dobrá kondice a pevné zdraví je naší prioritou, proto máme pro naše zaměstnance k dispozici interní polikliniku.
- Výhodný zaměstnanecký pronájem vozu Škoda a slevu při koupi nového vozu.
- Bezúročnou zápůjčku až 600.000, - na bydlení nebo 350.000, - na rekonstrukci.
Rovnost šancí a rovné zacházení jsou důležitými pilíři spravedlivého, bezpředsudečného a otevřeného přístupu.
Všem poskytujeme stejné šance.
Nikoho nediskriminujeme a nestrpíme jakoukoli diskriminaci na základě etnické či národnostní příslušnosti, pohlaví, vyznání, světového názoru, věku, postižení, sexuální orientace, barvy pleti, politických postojů, sociálního původu či ostatních zákonem chráněných znaků. Praktikujeme rozmanitost, aktivně se zasazujeme za inkluzi a vytváříme prostředí, které podporuje individualitu každého jednotlivce v zájmu podniku.
Naši zaměstnanci jsou zásadně vybíráni, přijímáni a podporováni na základě své kvalifikace a svých schopností.
Mladá Boleslav, CZ
Mladá Boleslav, CZ