Projektmanažer - Dimenzování zóny zadní části vozu BEV (m/ž)
Co u nás budete dělat?
- Koordinovat proces Zóny zadní části vozu pro nově vyvíjené vozy ve fázi koncepčního vývoje.
- Řídit a organizovat realizaci projektu z hlediska obsahu, nákladů, kvality a dodržování stanovených termínů, včetně identifikace a návrhu řešení cíl-konfliktů.
- Koordinovat vznik technických konceptů a definice zadání pro změny pohledových ploch (A-class surfaces) v souladu s designovým zadáním.
- Spolupracovat s odbornými útvary a zajišťovat realizaci rozhodnutí z projektových grémií.
- Vyhodnocovat rizika a reportovat stav projektu, včetně pravidelného informování projektového týmu, zadavatele a TOP-managementu.
- Schvalovat konstrukční řešení a dohlížet na aplikaci koncernových standardů, předpisů a legislativy.
- Realizovat podklady k rozhodnutí konceptů včetně osobní prezentace pro úroveň TOP - management/ board.
- Koordinovat proces koncepčního doprovodu vzniku designu, včetně integrace komplexního technického hodnocení designových modelů.
Co musíte znát, mít a umět?
- Středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání technického směru
- 5 let zkušeností na pozici konstruktéra a 2 roky zkušeností v oblasti řízení projektů
- Anglický jazyk na komunikativní úrovni (min. úrovni B2).
- Německý jazyk alespoň na středně pokročilé úrovni (min. úrovni B1). Hlavním jazykem každodenní komunikace bude angličtina, němčinu využijete zejména při práci s technickou dokumentací.
- Technické a analytické myšlení a schopnost systematicky vyhodnocovat výsledky zkoušek a hledat příčiny případných odchylek.
- Schopnost plánovat a koordinovat více testovacích aktivit současně a efektivně spolupracovat s interními i externími partnery.
- Schopnost orientovat se v technické dokumentaci, porozumět požadavkům na testování a srozumitelně komunikovat odborné informace.
- Samostatný, pečlivý a zodpovědný přístup k práci s ohledem na význam testovaných bezpečnostních systémů.
- Schopnost spolupracovat s odborníky z různých technických oblastí a komunikovat v mezinárodním prostředí.
Co od nás můžete získat?
- Chcete občas pracovat z domova? Není problém, s nadřízeným se vždy domluvíte.
- Projektové metodiky, technické a technologické standardy a další dovednosti v automotive oblasti získáte formo vzdělávacích kurzů a školení.
- Své jazykové dovednosti si rozšíříte jak formou jazykových kurzů, tak každodenním použitím při komunikaci s kolegy a dodavateli ze zahraničí.
- Kanceláře, ve kterých se budete cítit opravdu dobře. Vývojová centra, která nabízejí nejnovější technologie pro práci.
- Volnější pracovní dobu. Pracujeme 7,5 hodin denně. Pevně určený čas je od 9.00 – 14.00. Pak už je jen na vás, jestli si raději přivstanete, nebo budete pracovat déle do odpoledne.
- Nabízíme možnost dlouhodobě vycestovat do zahraničí (1–2 roky), a to i s celou rodinou. Získejte nové životní i pracovní zkušenosti mimo Českou republiku.
- Chcete se zdokonalit v projektovém řízení, osvojit si nové manažerské schopnosti nebo vypilovat cizí jazyk. Máme pro vás školení, která vám v tom pomohou.
Co Vám bude dělat radost?
- Každý rok na vás čeká 13. mzda, jako poděkování za vaši dobrou práci.
- Vyplácíme každoroční bonus na základě hospodářských výsledků společnosti. Protože když se daří nám, chceme, aby se dařilo i vám.
- Přispějeme vám na penzijní připojištění částkou 2000,- měsíčně.
- Nemyslíme jen na budoucnost vozů Škoda, ale i vaší rodiny. Při narození dítě vás odměníme 12000 body na Pluxee kartu. Rodičům dále poskytujeme příspěvek na jesle 700,- měsíčně.
- Vážíme si věrnosti a věříme v dlouhodobou spolupráci. Každých pět let dostanete speciální odměnu za věrnost (1.000, - za každý odpracovaný rok).
- 5. týden dovolené navíc. Jestli pojedete k moři nebo na hory je už na vás.
- Na dovolenou vám dáme nejen volno, ale i finanční příspěvek. Při využití služeb našich partnerů budete mít nárok na příspěvek 2900 Kč na dospělou osobu / 1500 Kč na dítě.
- Volné dny pro zvláštní příležitosti – svatba, stěhování, narození dítěte. Jsou chvíle, kdy práce může jít prostě stranou.
- Pluxee karta, kterou můžete využít pro zpestření volného času. Dopřejte si lístky do divadla, běžte si zasportovat nebo si užijte relax v sauně/wellnessu. Možností je opravdu hodně.
- Multisport karta je vstupní bránou do světa sportu. S ní můžete každý den chodit cvičit úplně zdarma.
- Vyberte si jídlo v naší restauraci od 40 Kč, máme výběr až 10 jídel každý den, nápoj zdarma.
- Vaše dobrá kondice a pevné zdraví je naší prioritou, proto máme pro naše zaměstnance k dispozici interní polikliniku.
- Výhodný zaměstnanecký pronájem vozu Škoda a slevu při koupi nového vozu.
- Bezúročnou zápůjčku až 600.000, - na bydlení nebo 350.000, - na rekonstrukci.
Další informace k internímu pracovnímu inzerátu společnosti Škoda Auto
Tato pracovní nabídka je v současné době určena pouze cílové skupině uvedené v informacích o pozici. Před podáním přihlášky si tyto informace prosím zkontrolujte. Interní kandidáti z koncernu Volkswagen Group mohou být v rámci výběrového řízení zohledněni (i když splňují požadovanou kvalifikaci) pouze tehdy, pokud je vypsaná pozice nastavena jako „Interní – v rámci koncernu“ nebo „Externí zveřejnění“.
Mladá Boleslav, CZ
Projektmanažer - Dimenzování zóny zadní části vozu BEV (m/ž)
Co u nás budete dělat?
- Koordinovat proces Zóny zadní části vozu pro nově vyvíjené vozy ve fázi koncepčního vývoje.
- Řídit a organizovat realizaci projektu z hlediska obsahu, nákladů, kvality a dodržování stanovených termínů, včetně identifikace a návrhu řešení cíl-konfliktů.
- Koordinovat vznik technických konceptů a definice zadání pro změny pohledových ploch (A-class surfaces) v souladu s designovým zadáním.
- Spolupracovat s odbornými útvary a zajišťovat realizaci rozhodnutí z projektových grémií.
- Vyhodnocovat rizika a reportovat stav projektu, včetně pravidelného informování projektového týmu, zadavatele a TOP-managementu.
- Schvalovat konstrukční řešení a dohlížet na aplikaci koncernových standardů, předpisů a legislativy.
- Realizovat podklady k rozhodnutí konceptů včetně osobní prezentace pro úroveň TOP - management/ board.
- Koordinovat proces koncepčního doprovodu vzniku designu, včetně integrace komplexního technického hodnocení designových modelů.
Co musíte znát, mít a umět?
- Středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání technického směru
- 5 let zkušeností na pozici konstruktéra a 2 roky zkušeností v oblasti řízení projektů
- Anglický jazyk na komunikativní úrovni (min. úrovni B2).
- Německý jazyk alespoň na středně pokročilé úrovni (min. úrovni B1). Hlavním jazykem každodenní komunikace bude angličtina, němčinu využijete zejména při práci s technickou dokumentací.
- Technické a analytické myšlení a schopnost systematicky vyhodnocovat výsledky zkoušek a hledat příčiny případných odchylek.
- Schopnost plánovat a koordinovat více testovacích aktivit současně a efektivně spolupracovat s interními i externími partnery.
- Schopnost orientovat se v technické dokumentaci, porozumět požadavkům na testování a srozumitelně komunikovat odborné informace.
- Samostatný, pečlivý a zodpovědný přístup k práci s ohledem na význam testovaných bezpečnostních systémů.
- Schopnost spolupracovat s odborníky z různých technických oblastí a komunikovat v mezinárodním prostředí.
Co od nás můžete získat?
- Chcete občas pracovat z domova? Není problém, s nadřízeným se vždy domluvíte.
- Projektové metodiky, technické a technologické standardy a další dovednosti v automotive oblasti získáte formo vzdělávacích kurzů a školení.
- Své jazykové dovednosti si rozšíříte jak formou jazykových kurzů, tak každodenním použitím při komunikaci s kolegy a dodavateli ze zahraničí.
- Kanceláře, ve kterých se budete cítit opravdu dobře. Vývojová centra, která nabízejí nejnovější technologie pro práci.
- Volnější pracovní dobu. Pracujeme 7,5 hodin denně. Pevně určený čas je od 9.00 – 14.00. Pak už je jen na vás, jestli si raději přivstanete, nebo budete pracovat déle do odpoledne.
- Nabízíme možnost dlouhodobě vycestovat do zahraničí (1–2 roky), a to i s celou rodinou. Získejte nové životní i pracovní zkušenosti mimo Českou republiku.
- Chcete se zdokonalit v projektovém řízení, osvojit si nové manažerské schopnosti nebo vypilovat cizí jazyk. Máme pro vás školení, která vám v tom pomohou.
Co Vám bude dělat radost?
- Každý rok na vás čeká 13. mzda, jako poděkování za vaši dobrou práci.
- Vyplácíme každoroční bonus na základě hospodářských výsledků společnosti. Protože když se daří nám, chceme, aby se dařilo i vám.
- Přispějeme vám na penzijní připojištění částkou 2000,- měsíčně.
- Nemyslíme jen na budoucnost vozů Škoda, ale i vaší rodiny. Při narození dítě vás odměníme 12000 body na Pluxee kartu. Rodičům dále poskytujeme příspěvek na jesle 700,- měsíčně.
- Vážíme si věrnosti a věříme v dlouhodobou spolupráci. Každých pět let dostanete speciální odměnu za věrnost (1.000, - za každý odpracovaný rok).
- 5. týden dovolené navíc. Jestli pojedete k moři nebo na hory je už na vás.
- Na dovolenou vám dáme nejen volno, ale i finanční příspěvek. Při využití služeb našich partnerů budete mít nárok na příspěvek 2900 Kč na dospělou osobu / 1500 Kč na dítě.
- Volné dny pro zvláštní příležitosti – svatba, stěhování, narození dítěte. Jsou chvíle, kdy práce může jít prostě stranou.
- Pluxee karta, kterou můžete využít pro zpestření volného času. Dopřejte si lístky do divadla, běžte si zasportovat nebo si užijte relax v sauně/wellnessu. Možností je opravdu hodně.
- Multisport karta je vstupní bránou do světa sportu. S ní můžete každý den chodit cvičit úplně zdarma.
- Vyberte si jídlo v naší restauraci od 40 Kč, máme výběr až 10 jídel každý den, nápoj zdarma.
- Vaše dobrá kondice a pevné zdraví je naší prioritou, proto máme pro naše zaměstnance k dispozici interní polikliniku.
- Výhodný zaměstnanecký pronájem vozu Škoda a slevu při koupi nového vozu.
- Bezúročnou zápůjčku až 600.000, - na bydlení nebo 350.000, - na rekonstrukci.
Další informace k internímu pracovnímu inzerátu společnosti Škoda Auto
Tato pracovní nabídka je v současné době určena pouze cílové skupině uvedené v informacích o pozici. Před podáním přihlášky si tyto informace prosím zkontrolujte. Interní kandidáti z koncernu Volkswagen Group mohou být v rámci výběrového řízení zohledněni (i když splňují požadovanou kvalifikaci) pouze tehdy, pokud je vypsaná pozice nastavena jako „Interní – v rámci koncernu“ nebo „Externí zveřejnění“.
Mladá Boleslav, CZ
Mladá Boleslav, CZ