Konstruktér vysokonapěťových komponentů v rámci regionální platformy (m/ž)
Zajímáte se o elektromobilitu a chcete se podílet na vývoji klíčových technologií pro budoucí generace vozů Škoda Auto? Baví vás hledat technická řešení, spolupracovat s mezinárodními týmy a být u vzniku nových elektrických vozidel od prvních návrhů až po jejich realizaci? Přidejte se k našemu týmu a podílejte se na vývoji vysokonapěťových systémů, které tvoří základ moderních elektromobilů. Čeká vás práce na inovativních projektech, spolupráce s odborníky z koncernu Volkswagen a možnost ovlivňovat podobu budoucí mobility.
Co u nás budete dělat?
- Podílet se na výběru, návrhu a vývoji vysokonapěťových elektrických komponentů pro nové generace elektrických vozidel. Budete spolupracovat na řešeních souvisejících s trakčními bateriemi, elektrickými pohony, vysokonapěťovou kabeláží, nabíjecími systémy a dalšími důležitými částmi elektrické soustavy vozidla.
- V koncepční fázi vývoje navrhovat technická řešení a posuzovat jejich vhodnost z hlediska funkčnosti, bezpečnosti, spolehlivosti i budoucí integrace do vozidla.
- Definovat prostorové uspořádání vysokonapěťových komponentů ve vozidle. Budete zajišťovat, aby jednotlivé systémy byly správně umístěny, splňovaly konstrukční požadavky a zároveň umožňovaly efektivní výrobu a servis.
- Spolupracovat na vývoji elektrických systémů pro regionální varianty vozidel a přizpůsobovat technická řešení specifickým požadavkům jednotlivých trhů.
- Připravovat technické podklady, přehledy a dokumentaci související s vysokonapěťovými systémy a sdílet důležité informace s ostatními odbornými útvary společnosti.
- Úzce spolupracovat s kolegy z oblasti konstrukce, vývoje, testování, výroby a kvality při hledání optimálních technických řešení.
- Komunikovat s odborníky z koncernu Volkswagen, zástupci specializovaných vývojových center a dodavateli komponentů při řešení technických požadavků a koordinaci vývojových aktivit.
- Podílet se na zavádění nových technologií v oblasti elektromobility a sledovat aktuální trendy v oblasti elektrických pohonů, bateriových systémů a nabíjecí infrastruktury.
- Podporovat technické rozhodování během vývoje a přispívat k tomu, aby výsledná řešení splňovala požadavky na bezpečnost, kvalitu, výkon i uživatelský komfort.
Co musíte znát, mít a umět?
- Středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání technického směru, ideálně v oblasti elektrotechniky, mechatroniky nebo příbuzných technických oborů.
- Anglický jazyk na komunikativní úrovni (min. úrovni B2).
- Německý jazyk na základní komunikativní úrovni (min. úrovni A2).
- Praxi v technickém oboru v délce alespoň 1–2 roky.
- Zájem o elektromobilitu, elektrické pohony a moderní technologie používané v automobilovém průmyslu.
- Schopnost orientovat se v technické dokumentaci a porozumět technickým souvislostem mezi jednotlivými systémy vozidla.
- Technické a analytické myšlení, schopnost hledat efektivní řešení a aktivně přispívat k rozvoji nových technologií.
- Schopnost spolupracovat v mezinárodním prostředí a efektivně komunikovat s odborníky z různých technických oblastí.
- Samostatný, pečlivý a zodpovědný přístup k práci.
- Chuť učit se nové věci a dlouhodobě rozvíjet své znalosti v oblasti elektrických pohonů a vysokonapěťových systémů.
- Motivaci podílet se na vývoji technologií, které budou součástí budoucích elektrických vozidel značky Škoda Auto i celého koncernu Volkswagen.
Co od nás můžete získat?
- Chcete občas pracovat z domova? Není problém, s nadřízeným se vždy domluvíte.
- Projektové metodiky, technické a technologické standardy a další dovednosti v automotive oblasti získáte formo vzdělávacích kurzů a školení.
- Své jazykové dovednosti si rozšíříte jak formou jazykových kurzů, tak každodenním použitím při komunikaci s kolegy a dodavateli ze zahraničí.
- Kanceláře, ve kterých se budete cítit opravdu dobře. Vývojová centra, která nabízejí nejnovější technologie pro práci.
- Volnější pracovní dobu. Pracujeme 7,5 hodin denně. Pevně určený čas je od 9.00 – 14.00. Pak už je jen na vás, jestli si raději přivstanete, nebo budete pracovat déle do odpoledne.
- Nabízíme možnost dlouhodobě vycestovat do zahraničí (1–2 roky), a to i s celou rodinou. Získejte nové životní i pracovní zkušenosti mimo Českou republiku.
- Chcete se zdokonalit v projektovém řízení, osvojit si nové manažerské schopnosti nebo vypilovat cizí jazyk. Máme pro vás školení, která vám v tom pomohou.
Co Vám bude dělat radost?
- Každý rok na vás čeká 13. mzda, jako poděkování za vaši dobrou práci.
- Vyplácíme každoroční bonus na základě hospodářských výsledků společnosti. Protože když se daří nám, chceme, aby se dařilo i vám.
- Přispějeme vám na penzijní připojištění částkou 2000,- měsíčně.
- Nemyslíme jen na budoucnost vozů Škoda, ale i vaší rodiny. Při narození dítě vás odměníme 12000 body na Pluxee kartu. Rodičům dále poskytujeme příspěvek na jesle 700,- měsíčně.
- Vážíme si věrnosti a věříme v dlouhodobou spolupráci. Každých pět let dostanete speciální odměnu za věrnost (1.000, - za každý odpracovaný rok).
- 5. týden dovolené navíc. Jestli pojedete k moři nebo na hory je už na vás.
- Na dovolenou vám dáme nejen volno, ale i finanční příspěvek. Při využití služeb našich partnerů budete mít nárok na příspěvek 2900 Kč na dospělou osobu / 1500 Kč na dítě.
- Volné dny pro zvláštní příležitosti – svatba, stěhování, narození dítěte. Jsou chvíle, kdy práce může jít prostě stranou.
- Pluxee karta, kterou můžete využít pro zpestření volného času. Dopřejte si lístky do divadla, běžte si zasportovat nebo si užijte relax v sauně/wellnessu. Možností je opravdu hodně.
- Multisport karta je vstupní bránou do světa sportu. S ní můžete každý den chodit cvičit úplně zdarma.
- Vyberte si jídlo v naší restauraci od 40 Kč, máme výběr až 10 jídel každý den, nápoj zdarma.
- Vaše dobrá kondice a pevné zdraví je naší prioritou, proto máme pro naše zaměstnance k dispozici interní polikliniku.
- Výhodný zaměstnanecký pronájem vozu Škoda a slevu při koupi nového vozu.
- Bezúročnou zápůjčku až 600.000, - na bydlení nebo 350.000, - na rekonstrukci.
Rovnost šancí a rovné zacházení jsou důležitými pilíři spravedlivého, bezpředsudečného a otevřeného přístupu.
Všem poskytujeme stejné šance.
Nikoho nediskriminujeme a nestrpíme jakoukoli diskriminaci na základě etnické či národnostní příslušnosti, pohlaví, vyznání, světového názoru, věku, postižení, sexuální orientace, barvy pleti, politických postojů, sociálního původu či ostatních zákonem chráněných znaků. Praktikujeme rozmanitost, aktivně se zasazujeme za inkluzi a vytváříme prostředí, které podporuje individualitu každého jednotlivce v zájmu podniku.
Naši zaměstnanci jsou zásadně vybíráni, přijímáni a podporováni na základě své kvalifikace a svých schopností.
ID pracovního místa:
31407
Společnost:
Škoda Auto
Lokalita:
Mladá Boleslav, CZ
Obor:
Výzkum a vývoj
Úroven kariéry:
Odborné pozice
Typ úvazku:
Plný úvazek
Mobilní práce:
Na základě dohody
Datum zveřejnění:
23. 10. 2026
Konstruktér vysokonapěťových komponentů v rámci regionální platformy (m/ž)
Zajímáte se o elektromobilitu a chcete se podílet na vývoji klíčových technologií pro budoucí generace vozů Škoda Auto? Baví vás hledat technická řešení, spolupracovat s mezinárodními týmy a být u vzniku nových elektrických vozidel od prvních návrhů až po jejich realizaci? Přidejte se k našemu týmu a podílejte se na vývoji vysokonapěťových systémů, které tvoří základ moderních elektromobilů. Čeká vás práce na inovativních projektech, spolupráce s odborníky z koncernu Volkswagen a možnost ovlivňovat podobu budoucí mobility.
Co u nás budete dělat?
- Podílet se na výběru, návrhu a vývoji vysokonapěťových elektrických komponentů pro nové generace elektrických vozidel. Budete spolupracovat na řešeních souvisejících s trakčními bateriemi, elektrickými pohony, vysokonapěťovou kabeláží, nabíjecími systémy a dalšími důležitými částmi elektrické soustavy vozidla.
- V koncepční fázi vývoje navrhovat technická řešení a posuzovat jejich vhodnost z hlediska funkčnosti, bezpečnosti, spolehlivosti i budoucí integrace do vozidla.
- Definovat prostorové uspořádání vysokonapěťových komponentů ve vozidle. Budete zajišťovat, aby jednotlivé systémy byly správně umístěny, splňovaly konstrukční požadavky a zároveň umožňovaly efektivní výrobu a servis.
- Spolupracovat na vývoji elektrických systémů pro regionální varianty vozidel a přizpůsobovat technická řešení specifickým požadavkům jednotlivých trhů.
- Připravovat technické podklady, přehledy a dokumentaci související s vysokonapěťovými systémy a sdílet důležité informace s ostatními odbornými útvary společnosti.
- Úzce spolupracovat s kolegy z oblasti konstrukce, vývoje, testování, výroby a kvality při hledání optimálních technických řešení.
- Komunikovat s odborníky z koncernu Volkswagen, zástupci specializovaných vývojových center a dodavateli komponentů při řešení technických požadavků a koordinaci vývojových aktivit.
- Podílet se na zavádění nových technologií v oblasti elektromobility a sledovat aktuální trendy v oblasti elektrických pohonů, bateriových systémů a nabíjecí infrastruktury.
- Podporovat technické rozhodování během vývoje a přispívat k tomu, aby výsledná řešení splňovala požadavky na bezpečnost, kvalitu, výkon i uživatelský komfort.
Co musíte znát, mít a umět?
- Středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání technického směru, ideálně v oblasti elektrotechniky, mechatroniky nebo příbuzných technických oborů.
- Anglický jazyk na komunikativní úrovni (min. úrovni B2).
- Německý jazyk na základní komunikativní úrovni (min. úrovni A2).
- Praxi v technickém oboru v délce alespoň 1–2 roky.
- Zájem o elektromobilitu, elektrické pohony a moderní technologie používané v automobilovém průmyslu.
- Schopnost orientovat se v technické dokumentaci a porozumět technickým souvislostem mezi jednotlivými systémy vozidla.
- Technické a analytické myšlení, schopnost hledat efektivní řešení a aktivně přispívat k rozvoji nových technologií.
- Schopnost spolupracovat v mezinárodním prostředí a efektivně komunikovat s odborníky z různých technických oblastí.
- Samostatný, pečlivý a zodpovědný přístup k práci.
- Chuť učit se nové věci a dlouhodobě rozvíjet své znalosti v oblasti elektrických pohonů a vysokonapěťových systémů.
- Motivaci podílet se na vývoji technologií, které budou součástí budoucích elektrických vozidel značky Škoda Auto i celého koncernu Volkswagen.
Co od nás můžete získat?
- Chcete občas pracovat z domova? Není problém, s nadřízeným se vždy domluvíte.
- Projektové metodiky, technické a technologické standardy a další dovednosti v automotive oblasti získáte formo vzdělávacích kurzů a školení.
- Své jazykové dovednosti si rozšíříte jak formou jazykových kurzů, tak každodenním použitím při komunikaci s kolegy a dodavateli ze zahraničí.
- Kanceláře, ve kterých se budete cítit opravdu dobře. Vývojová centra, která nabízejí nejnovější technologie pro práci.
- Volnější pracovní dobu. Pracujeme 7,5 hodin denně. Pevně určený čas je od 9.00 – 14.00. Pak už je jen na vás, jestli si raději přivstanete, nebo budete pracovat déle do odpoledne.
- Nabízíme možnost dlouhodobě vycestovat do zahraničí (1–2 roky), a to i s celou rodinou. Získejte nové životní i pracovní zkušenosti mimo Českou republiku.
- Chcete se zdokonalit v projektovém řízení, osvojit si nové manažerské schopnosti nebo vypilovat cizí jazyk. Máme pro vás školení, která vám v tom pomohou.
Co Vám bude dělat radost?
- Každý rok na vás čeká 13. mzda, jako poděkování za vaši dobrou práci.
- Vyplácíme každoroční bonus na základě hospodářských výsledků společnosti. Protože když se daří nám, chceme, aby se dařilo i vám.
- Přispějeme vám na penzijní připojištění částkou 2000,- měsíčně.
- Nemyslíme jen na budoucnost vozů Škoda, ale i vaší rodiny. Při narození dítě vás odměníme 12000 body na Pluxee kartu. Rodičům dále poskytujeme příspěvek na jesle 700,- měsíčně.
- Vážíme si věrnosti a věříme v dlouhodobou spolupráci. Každých pět let dostanete speciální odměnu za věrnost (1.000, - za každý odpracovaný rok).
- 5. týden dovolené navíc. Jestli pojedete k moři nebo na hory je už na vás.
- Na dovolenou vám dáme nejen volno, ale i finanční příspěvek. Při využití služeb našich partnerů budete mít nárok na příspěvek 2900 Kč na dospělou osobu / 1500 Kč na dítě.
- Volné dny pro zvláštní příležitosti – svatba, stěhování, narození dítěte. Jsou chvíle, kdy práce může jít prostě stranou.
- Pluxee karta, kterou můžete využít pro zpestření volného času. Dopřejte si lístky do divadla, běžte si zasportovat nebo si užijte relax v sauně/wellnessu. Možností je opravdu hodně.
- Multisport karta je vstupní bránou do světa sportu. S ní můžete každý den chodit cvičit úplně zdarma.
- Vyberte si jídlo v naší restauraci od 40 Kč, máme výběr až 10 jídel každý den, nápoj zdarma.
- Vaše dobrá kondice a pevné zdraví je naší prioritou, proto máme pro naše zaměstnance k dispozici interní polikliniku.
- Výhodný zaměstnanecký pronájem vozu Škoda a slevu při koupi nového vozu.
- Bezúročnou zápůjčku až 600.000, - na bydlení nebo 350.000, - na rekonstrukci.
Rovnost šancí a rovné zacházení jsou důležitými pilíři spravedlivého, bezpředsudečného a otevřeného přístupu.
Všem poskytujeme stejné šance.
Nikoho nediskriminujeme a nestrpíme jakoukoli diskriminaci na základě etnické či národnostní příslušnosti, pohlaví, vyznání, světového názoru, věku, postižení, sexuální orientace, barvy pleti, politických postojů, sociálního původu či ostatních zákonem chráněných znaků. Praktikujeme rozmanitost, aktivně se zasazujeme za inkluzi a vytváříme prostředí, které podporuje individualitu každého jednotlivce v zájmu podniku.
Naši zaměstnanci jsou zásadně vybíráni, přijímáni a podporováni na základě své kvalifikace a svých schopností.
ID pracovního místa:
31407
ID pracovního místa:
31407
Společnost:
Škoda Auto
Společnost:
Škoda Auto
Lokalita:
Mladá Boleslav, CZ
Lokalita:
Mladá Boleslav, CZ
Obor:
Výzkum a vývoj
Obor:
Výzkum a vývoj
Úroven kariéry:
Odborné pozice
Úroven kariéry:
Odborné pozice
Typ úvazku:
Plný úvazek
Typ úvazku:
Plný úvazek
Mobilní práce:
Na základě dohody
Mobilní práce:
Na základě dohody
Datum zveřejnění:
23. 10. 2026
Datum zveřejnění:
23. 10. 2026