Kurzbeschreibung der Rolle

Global Assignments gestaltet, steuert und betreut den internationalen Personaleinsatz im Volkswagen Konzern. Wir begleiten die Entwicklung von weltweiten Entsendungsrichtlinien und –prozessen, sorgen für Standards im Personalaustausch und betreuen die Mitarbeiter/innen, die zur Volkswagen AG nach Deutschland oder von der Volkswagen AG weltweit entsandt werden.

Ihre Aufgaben

• Mitarbeit bei verschieden Projekten zur Weiterentwicklung der Global Mobility Policy
• Mitarbeit bei der Planung, Durchführung und Evaluation von digitalen und Präsenzveranstaltungen: techn. Support, Gestaltung und Organisieren von Workstreams mit der beteiligten internationalen HR-Community und externen Stellen
• Selbständige Erstellung und gewissenhafte Formatierung von Dokumenten wie PowerPoint Präsentationen und Excel Dateien
• Teilnahme an und Protokollierung von Arbeitsgruppen
• Durchführung und Bearbeitung von Recherchen, Analysen und Reports
• Aktive und selbständige Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten

Ihre Qualifikationen

• Studierende der Wirtschafts-, Kommunikations-, Medien-, oder Geisteswissenschaften (idealerweise mit Interessenschwerpunkt Personal, Medien, Kommunikation oder IT)
• Gute bis sehr gute Studienleistungen
• Fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium
• Sicherer Umgang mit MS Office (Word, PowerPoint, Excel, Outlook)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
• Selbständiges, strukturiertes sowie zuverlässiges Arbeiten
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Weitere Informationen:

• Diese Stelle ist bei der Volkswagen AG in Wolfsburg zu besetzen
• Einsatzdauer: mindestens 4 Monate
• Einsatz ist möglich ab: sofort
• Das Verfassen einer Abschlussarbeit ist in Verbindung mit einem Pflicht- und/oder freiwilligen Praktikum grundsätzlich möglich.

Relevante Soft Skills