Kurzbeschreibung der Rolle

Im Center of Excellence Battery werden im Werk Braunschweig für alle Konzerngesellschaften Hochvolt-Batteriesysteme für Elektro- und Hybridfahrzeuge entwickelt. Hierzu gehört die Konstruktion der Batteriesysteme sowie die Entwicklung von Elektronik und Software für das Gesamtsystem. Der Bereich "Test und Versuch" stellt übergreifend für alle Funktionen, Projekte und Organisationen der Batterieentwicklung die Einhaltung unserer strengen Anforderungen bzgl. Funktionalität, Robustheit und Sicherheit mittels intensiver Erprobungen sicher. Die stetige Weiterentwicklung unserer Testmethoden, -prozesse und -werkzeuge sowie der Testinfrastruktur ist der Grundstein für die hohe Qualität der Hochvolt-Batteriesysteme von Volkswagen und den Erfolg der Elektromobilität. In diesem extrem spannenden und dynamisch wachsenden Umfeld suchen wir Dich zur Verstärkung für unser motiviertes Team aus Testmanagerinnen und Testmanagern. Für die Zukunft der Elektromobilität spielt die effektive und effiziente Absicherung der Batteriesysteme eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung der für unsere Kunden zentralen Qualitätsmerkmale (z.B. Sicherheit, Robustheit, Verlässlichkeit). Die anzuwendenden Teststrategien für Produkte beruhen auf einer Interessenabwägung zwischen zu erwartenden Risiken, dem Vertrauensgewinn (Level of Confidence) in das Produkt durch das Testen und natürlich wirtschaftlichen Randbedingungen, wie Testkosten und -dauern. Als Basis dieser Abwägung muss der Umgang mit Unsicherheiten und ihrer Quantifizierung  stehen und der Abgleich mit Felderfahrungen stattfinden.

Mögliche Aufgaben dieser Rolle

•      Aufbauen einer Wissensdatenbank/-Struktur zur Wechselwirkung und Beeinflussung eines Testumfangs zur Steigerung des Level of Confidence
•      Qualitatives und quantitatives Charakterisieren der Testumfänge sowie Bestimmen der finanziellen Aufwände 
•      Abschätzen von Risiken und Unsicherheiten (quantitativ und qualitätiv)
•      Untersuchen des notwendigen Levels of Confidence und Betrachten des wirtschaftlichen Sweet Spots zwischen Produktrisiko und Testaufwand Identifikation 
•      Ableiten einer optimierten Teststrategie

Das endgültige Promotionsthema wird mit dem Professor (f/m/d) gemeinsam definiert. Die Voraussetzung für die Zusammenarbeit ist die Betreuungszusage sowie eine bestätigte Themenabgrenzung seitens des Professors (f/m/d) einer promotionsberechtigten Universität oder Forschungseinrichtung.

Anforderungen an die Qualifikation

• Sehr gut abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium im Bereich Mathematik, Betriebswissenschaften, Physik, Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (MINT) mit Promotionsberechtigung
• Kenntnisse im Bereich von Batteriesystemen und Zellverhalten
• Erfahrung im Automotivebereich und der Entwicklung von HV-Batteriesystemen wünschenswert
• Kenntnisse im Bereich der Anwendung von Testmanagementtools und klassischer Metriken für die Teststeuerung wünschenswert
• Kenntnisse in der Anwendung von KI/MI und/oder Simulation von mechanischen Systemen wünschenswert

Relevante Soft Skills

Relevante Hard Skills in Bezug auf…

Ihre Benefits im 3-jährigen Doktorandenprogramm

• Attraktive Vergütung & 30 Urlaubstage

• 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeit, mobile Arbeit

• Seminare zum wissenschaftlichen Arbeiten und überfachlicher Qualifizierung

• Teilnahme am Doktorandenkolleg zum wissenschaftlichen Austausch mit Vertretern der Lehre und anderen Doktoranden des Volkswagen Konzerns

• Anschließende Übernahmemöglichkeit